humancraft

Jsme hrdí na to, že se můžeme považovat za jednu z největších vzdělávacích firem na trhu – alespoň co do počtu trenérů a odpracovaných hodin u klientů. Když čteš tyto řádky, je dost pravděpodobné, že pět našich trenérů právě teď vede pět různých tréninků na pět různých témat u pěti různých klientů – a to v top kvalitě. Dnes jsme už globální a naše tréninky realizujeme po celém světě, v nejrůznějších pobočkách našich klientů. Každý rok rosteme a neustále pracujeme na tom, abychom zůstávali relevantní vůči potřebám našich zákazníků.

Ještě větší radost máme z toho, že i přes všechny byznysové úspěchy jsme zůstali věrní naší základní myšlence – vytvářet prostředí, kde se lidé cítí dobře, a kde kvete spolupráce založená na našich dvou pilířích: lidskosti a řemeslu.

Udržet rovnováhu mezi růstem a hodnotami není jednoduché. Uvědomujeme si, že pro nás je důležité rozhodovat se společně – ať už s nejbližšími kolegy, ale i s partnery a širším okruhem spolupracovníků. Podle všeho se nám to daří, a právě to je něco, na co jsme opravdu pyšní.

V humancraftu najdeš tým plný zkušených odborníků, profesionalitu a zralost. Mnoho našich trenérů je s námi už řadu let, někteří dokonce více než dvě dekády. Vždy jsme se snažili růst vedle sebe, podporovat jeden druhého a společně si pomáhat být lepší. Naši kulturu definuje chuť se rozvíjet a každý z nás usiluje o to být zítra lepší, než byl včera. Dnes máme propracovaný systém vzdělávání trenérů, pečlivý onboarding a kontinuální rozvoj, který nám umožňuje držet krok s měnícími se potřebami trhu. V týmu máme i mezinárodní kolegy, kteří přinášejí jiný úhel pohledu a své zkušenosti ze zahraničí. Společně se snažíme být vždy relevantní pro naše klienty.

V humancraftu každý ví, co je jeho úkolem, jaký výsledek má doručit a co může rozvíjet, aby firma neustále zůstávala na špičce.

Zní to moc osobně? Nemusíš to tak cítit hned od začátku. My to po těch letech tak máme. A ty máš možnost zažít to taky.

Práce v humancraftu pro nás není jen výdělek na složenky. Není to ani pouze o učení se a překonávaní výzev. humancraft je hlavně o tom, že jako lidi jsme spolu rádi a vážíme si jeden druhého. 

Začínali jsme jako garážovka ve vile v Chabrech. Bydleli jsme spolu v ‘Domečku‘, jak jsme vile říkali, vařili jsme si sami obědy, pořádali jsme party pro 150 lidí a užívali si dvě věci – svobodu, že můžeme dělat to, co nás baví, a punk, který to všechno v začátcích provázel.

Pouto, které mezi námi tehdy vzniklo, zformovalo humancraft takový, jaký je dnes. Jen už to není takový punk. Všichni jsme vyrostli, zmoudřeli a do života nám vstoupily rodiny a s nimi zodpovědnost. Máme mnohem komplexnější služby, velký tým trenérů a o všechny se chceme dobře starat. To, co nám ale zůstalo, a nikdo nám to už nevezme, je skutečnost, že humancraft je místo, kde se všichni cítíme dobře a můžeme být sami sebou. Stavíme na vztazích a věříme, že dobré vztahy uvnitř humancraftu jsou benefitem pro naše zákazníky a že jim kousek našeho přátelství, neformálnosti, otevřenosti a dobré nálady uvnitř našeho týmu dokážeme při spolupráci předat.

Jsme neustále v pohybu a neustále v terénu u našich zákazníků. Pracuje pro nás hodně externích trenérů, a jediná cesta, jak si pořád držet rodinnou atmosféru, je fyzicky se potkávat, vzájemně se inspirovat, sdílet zkušenosti, ale i názory na svět kolem nás. Velmi dbáme na to, abychom fyzické kontakty a setkávání nezanedbali. Jednou za půl roku pořádáme Craft Day, kdy celý den posouváme rozvojové programy a vymýšlíme nové věci. Dvakrát ročně, když zrovna nemáme sezónu, si vyjedeme na vícedenní offsite. A jednou ročně vezmeme všichni i své rodiny a vyrazíme na rodinný víkend. Mimo to máme Inspiration Days, kam si zveme zajímavé hosty, a taky samozřejmě vánoční večírek a různé oslavy. Celkově spolu prožijeme při různých setkávacích akcích skoro 25 dnů ročně. Nemohli bychom radit firmám, kdybychom sami velmi intenzivně nepracovali s našimi vlastními lidmi a naší firemní kulturou.

Svoboda je naší klíčovou ingrediencí. Bez ní bychom vůbec nemohli dýchat, natož spolupracovat. Nikdo nikoho nekontroluje, nikdo nikomu nic nenařizuje, nikdo se nad nikým nepovyšuje ani se nikdo nemusí ponižovat, a to platí i ve vztazích s našimi klienty. Jsme svobodní a pracovat pro humancraft je naším rozhodnutím a závazkem, který se snažíme splnit na sto procent.

Svoboda pro nás znamená hodně, ale zároveň si uvědomujeme, že nepřichází automaticky. Každý, kdo si vybere svobodu, by si měl uvědomit, že jeho svoboda někde končí a začíná svoboda toho druhého a že spolupráce je o tom, že doručujeme výsledek spolu.

Chceme, aby naše tréninky měly měřitelný dopad na výsledky a našim klientům pomáhaly a dodávaly velkou přidanou hodnotu. Děláme rozvoj poctivě. Každý z nás se snaží pokaždé svůj přístup a dodaný program zlepšovat a inovovat. Děláme obrovsky smysluplnou práci a to díky tomu, že rozvoj je naší vášní. Pokud s námi chceš spolupracovat, bude nás zajímat, jestli máš vášeň pro to, co děláš, jestli chceš s námi posouvat byznys našich zákazníků a dělat to poctivě. Vášeň je o přirozené disciplíně. Nikoho nevodíme za ruku a neříkáme mu, co má dělat. Naopak, jako další podstatnou hodnotu vnímáme iniciativu a kreativitu. Je na tobě, jak budeš svou práci rozvíjet, my ti budeme krýt záda. Pohání nás vášeň, co tebe?

Jsme lidé, co spolupracují s lidmi, ať už jsou to kolegové uvnitř firmy, nebo naši zákazníci. Nerozdělujeme svět na zaměstnance, B2C nebo B2B; spolupracujeme prostě s lidmi na všech úrovních našeho fungování. Proto jsme při rebrandingu do našeho názvu vložili „human“, protože to jednoduše definuje náš mindset. Spolupráci mezi lidmi vnímáme jako naprosto klíčovou pro úspěch čehokoliv, co děláme, ať už ve firmě, nebo mimo ni.

Respekt k dalším lidem, vlastní zodpovědnost za naše vztahy, náš důraz na seberozvoj, otevřenost, zpětnou vazbu – to vše vychází z potřeby být lidmi se vším, co k lidství patří. Víme, že lidskost na nás oceňují i naši klienti.

Je 21. století! Mění se potřeby, mění se přístupy, mění se svět kolem nás, a to znamená, že my musíme neustále inovovat a rozvíjet naši práci, abychom stíhali trendy a byli vždy kousek napřed. Inovace pro nás neznamená předělaný PowerPoint k tréninku, ale proměnu v přístupu k technikám. Plánujeme do našich produktů implementovat technologie, pracujeme s přístupy z oblasti herního designu, agilních technik a zkoumáme všechny moderní nástroje, které na trh přicházejí. Inovace jsou pro nás cestou, jak být udržitelně úspěšní.

PIVO, CUSTOMER EXPERIENCE, PROJEKTY, LIDI, PARTA, RODINA, PRÁCE NÁS BAVÍ, VÁŠEŇ, SRANDA, HODNOTY, KAMARÁDI, DOBRÁ NÁLADA, PŘÍJEMNÁ ATMOSFÉRA, KNOW HOW - VĚDOMOSTMI NABITÉ A KREATIVNÍ PROSTŘEDÍ, BYZNYS DOPAD, FLEXIBILITA, DÁT TO NEJLEPŠÍ, INOVACE A TÝM. MÍSTO, KAM CHODÍM RÁD, MÍ NEJLEPŠÍ KAMARÁDI, DŮVĚRA.

Domeček už sice nemáme, potřebovali jsme blíže do centra dění, ale i tak jsme se nevzdali domáckých prostor a nevyměnili je za skleněné kanceláře. Najdete nás v krásném bytovém domě přímo v srdci Karlína na Karlínském náměstí. 

UMĚNÍ JE VÝSLEDKEM POSEDLOSTI, KREATIVOU A PROFESIONÁLNÍ KVALITOU. NAŠÍ SNAHOU JE VYTVÁŘET MISTROVSKÁ DÍLA V OBLASTI ROZVOJE. KRITÉRIEM MISTROVSTVÍ JE PRO NÁS MĚŘITELNÝ DOPAD ROZVOJOVÝCH PROGRAMŮ NA BYZNYS.

HUMANCRAFT JE FIRMOU, KTERÁ SI PŘEDSEVZALA, ŽE SVÝM KLIENTŮM POMÁHÁ DOSAHOVAT VÝSLEDKŮ A TO SKRZE TO NEJDŮLEŽITĚJŠÍ, JEJICH VLASTNÍ LIDI. CHCEME POMÁHAT KOMPLEXNĚ NA VŠECH ÚROVNÍCH, KDE LIDÉ OVLIVŇUJÍ VÝSLEDKY FIRMY.